HR Assistent/in (40%)
- 23 Juni 2026
- 40%
- Festanstellung
- Deutsch (Fortgeschritten)
Über den Job
Loyens & Loeff ist eine führende, international ausgerichtete Wirtschaftskanzlei. Rund 1000 Anwältinnen und Anwälte beraten unsere Klienten in einem unserer acht Büros in den weltweit wichtigsten Finanzzentren. Zur Ergänzung unseres HR-Teams in Zürich suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine/n HR Assistent/in (40%)
Unser Angebot
- Wir bieten Dir die Gelegenheit, in einem kleinen HR-Team viel Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln
- Wir sind eine ambitionierte und stark wachsende Anwaltskanzlei in einem sehr dynamischen Umfeld
- Wir haben flache Hierarchien, leben eine kollegiale Du-Kultur und pflegen eine Open-Door-Policy
- Wir bieten Dir einen Arbeitsplatz an zentraler Lage mit attraktiven Anstellungsbedingungen
Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Lehre oder eine vergleichbare Ausbildung
- Du hast die Weiterbildung als HR Assistent/in oder Personalfachfrau/mann mit eidg. Fachausweis erfolgreich absolviert
- Du verfügst über mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung als HR Assistent/in in einem ähnlichem Umfeld (Professional Service Firm, BigFour etc.)
- Du verfügst über stilsicheres Deutsch sowie sehr gute Englischkenntnisse
- Du hast sehr gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Programme
- Du hast einen exakten Arbeitsstil und eine schnelle Auffassungsgabe
- Du bist eine teamorientierte, zuvorkommende und proaktive Persönlichkeit mit einem hohen Qualitätsanspruch
Deine Rolle
- Unterstützung der HR-Leiterin bei administrativen und organisatorischen Aufgaben entlang des gesamten Employee Life Cycles (Eintritt, Vertrags-wesen, Zeugnisse, Absenzen, Weiterentwicklung, Austritt etc.)
- Mitarbeit bei der monatlichen Lohnverarbeitung in Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister
- Ansprechperson für Mitarbeitende bei administrativen HR-Fragen sowie Unterstützung der Vorgesetzten in HR-relevanten Themen
- Unterstützung bei der Kommunikation und Koordination mit externen Partnern (Broker, Treuhänder, Behörden etc.)
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen am Hauptsitz in den Niederlanden
- Mithilfe bei der Organisation und Durchführung von internen sowie externen Studentenanlässen
- Mitarbeit in nationalen und internationalen HR-Projekten sowie Unterstützung bei deren Umsetzung
- Pflege und Aktualisierung der Career Website sowie Unterstützung im Recruiting-Prozess
- Sicherstellung einer korrekten und aktuellen HR-Dokumentation sowie Pflege der Personaldaten
Interessiert? Bewirb Dich jetzt! Bist Du bereit, die Zukunft von Loyens & Loeff mitzugestalten? Dann sind wir gespannt auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen via E-Mail an Florence Biner, Head of HR, E-Mail schreiben. Wir freuen uns, Dich bald persönlich kennenzulernen!