Zürich
Gestern
HR-Spezialist:in
- Veröffentlicht:21 Oktober 2025
- Pensum:100%
- Vertragsart:Festanstellung
- Arbeitsort:Zürich
Job-Zusammenfassung
Die Binelli Group ist die größte BMW/MINI Händlergruppe im Großraum Zürich/Zug. Hier erwartet Sie ein motiviertes Team und ein moderner Arbeitsplatz.
Aufgaben
- HR-Administration über den gesamten Employee Lifecycle.
- Rekrutierung von Fach- und Führungskräften zusammen mit Linienverantwortlichen.
- Betreuung der HR-Systeme und Organisation von Onboarding-Days.
Fähigkeiten
- Abgeschlossene Weiterbildung im Personalfachbereich erforderlich.
- Sehr gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts sind wichtig.
- Teamorientierte, zuverlässige Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Highlights bei Binelli Group
- Premium Marken BMW, MINI und Maserati
- Topmoderne Infrastruktur an 5 zentralen Standorten
- Motiviertes Team aus über 300 Mitarbeitenden
- 5 Wochen Ferien / eine 6. Woche möglich
- Attraktiver und moderner Arbeitsplatz
Die Binelli Group ist die grösste BMW/MINI Händlergruppe im Grossraum Zürich / Zug und beschäftigt insgesamt 330 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie arbeiten gerne nahe am Geschehen, behalten im administrativen Alltag den Überblick und bringen Ihre HR-Erfahrung mit Engagement ein? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als HR-Spezialist:in übernehmen Sie eine wichtige Rolle im Tagesgeschäft.
HR-Spezialist:in
Ihre Tätigkeiten und unser WunschprofilIhre Tätigkeiten
- HR-Administration über den gesamten Employee Lifecycle – von Ein- bis Austritt
- Rekrutierung von Fach- und Führungskräften in Zusammenarbeit mit den Linienverantwortlichen
- Betreuung der HR-Systeme (z. B. Umantis, PeopleDoc, TimeTool)
- Ansprechperson für Behörden, Ämter und externe Partner (Versicherungen etc.)
- Organisation und Durchführung unserer Onboarding-Days
- Lehrlingswesen der Binelli Group
Unser Wunschprofil
- Abgeschlossene Weiterbildung im Personalfachbereich
- Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
- Sehr gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts
- Teamorientierte, zuverlässige Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und Diskretion
- Selbstständige Arbeitsweise und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift