Le travail de l’EPER est porté par la vision d’un monde juste, dans lequel la paix règne et la dignité de tous les êtres humains ainsi que les moyens de subsistance naturels sont respectés. L’organisation poursuit cet objectif dans le cadre de référence de l’Agenda 2030 à travers quatre thèmes prioritaires : « justice climatique », « droit à la terre et à l’alimentation », « asile et migration », « inclusion ». L’EPER fournit également une aide humanitaire aux victimes de catastrophes naturelles et de conflits armés. Elle vise une transition aux niveaux social, économique et politique. L’EPER contribue à améliorer les conditions de vie des personnes en Suisse et à l’étranger et revendique leurs droits. À cette fin, elle sensibilise et mobilise la société, les sphères politique et économique ainsi que les Églises.

L’Espace Parents de l’EPER est un programme visant le soutien à la parentalité et l’intégration sociale des familles isolées et précarisées, notamment issues de la migration. Le projet offre une permanence d’écoute, de soutien, et d’orientation, des formations en compétences de base, des activités parents-enfants, pères-enfants et un café informatique. 

Pour soutenir ces activités et notamment les offres du secteur pères à Neuchâtel et La Chaux-de-Fonds , l’EPER recherche à partir du 15 août 2024 un/une:

Vos principales responsabilités :

Participer à l'animation du Café Informatique

• Participation à la mise en place de la salle et maintenance des ordinateurs
• Présence et appui aux participant.e.s
• Tenue à jour des ressources pédagogiques

Animer des points-info pour les parents pendant les Ateliers

• Mise à jour du catalogue d’orientation et d’informations
• Présentation et discussion avec les parents

Assister les animateur.ice.s des Ateliers pères-enfants et des Sorties en famille

• Participation à l’organisation des activités et aux séances y relatives
• Animation/accompagnement aux activités avec les animateur.ice.s
• Organisation de A à Z de deux activités

Soutenir le fonctionnement global du projet

• Participation aux séances en équipe de brainstorming, de conception du programme et bilan
• Soutien à la Responsable pédagogique

Vos atouts et compétences :

• Formation HES, HEP, ou jugée équivalente achevée ou en cours
• Vous aimez le contact humain et vous êtes à l’aise avec un public allophone et multiculturel
• Vous êtes patient et vous aimez transmettre des connaissances
• Vous êtes à l’aise en informatique et en tâches administratives
• Vous êtes organisé, autonome, pragmatique et faites preuve d’initiative
• Vous avez de l’intérêt pour le rôle des pères dans la famille et le renforcement des compétences parentales

Nous vous offrons :

• Une mission intéressante au sein d'une organisation engagée
• Un cadre de travail motivant au sein d’une équipe chaleureuse
• La possibilité de mener des missions complètes et valorisantes pour la suite de votre parcours
• Un stage rémunéré de 11 mois

Souhaitez-vous rejoindre l'équipe EPER ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet d'ici au 31 mai 2024 exclusivement via notre portail en ligne. Les entretiens auront lieu le 13 juin 2024 dans l'après-midi à Neuchâtel. 

Pour de plus amples informations sur le poste, veuillez contacter Mme Florianne Charrière, responsable pédagogique, au 079 873 75 76 ou Sophie Sarr, responsable projet au 078 936 44 78.

Pour plus d'informations sur l'EPER, visitez le site www.eper.ch et notre page  www.facebook.com/espaceparentsNe