Was Sie bewegen

• Verantwortlich für die Umsetzung der vorgegebenen Verfahren und die Meldung von Abweichungen
• Sicherstellung der Einhaltung der Produktionsziele
• Direkte Führung des zugeteilten Teams
• Überwachung der Qualitätsfreigaben und Durchführung von Linienkontrollen
• Sorgsamer Umgang mit Betriebsmitteln und Meldung von Störungen und Mängeln

Was Sie mitbringen

• Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
• Berufserfahrung: Berufserfahrung im ähnlichen Umfeld 1-3 Jahre Führungserfahrung
• Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeitensowie ein Auge für Details und eine Leidenschaft für Qualität
• Erfahrung in der Lebensmittelproduktion, vorzugsweise in der Bäckerei
• Einsatzbereitschaft von Montag bis Freitag, zwischen 04:00 und 17:00 Uhr zu arbeiten
• Gute Kenntnisse in den Bereichen Lebensmittelsicherheit und Hygiene
• Engagierte und leidenschaftliche Persönlichkeit, das Team zur motivieren und inspirieren
• Deutsch (fliessend)

Was wir Ihnen bieten

• Handy-Abo: Vergünstigte Mobileabos bei Wingo, Digitec und Sunrise für bis zu 4 Personen.
  
• Berufliche Vorsorge: Migros-Pensionskasse mit deutlich höheren Leistungen als gesetzlich vorgeschrieben.
  
• Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn
  
• Cumulus-Punkte: Zusätzliche Cumuluspunkte bei Gütern des täglichen Bedarfs und bei Non-Food/Investitionsgütern
• Migros Bank: Höhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank
  
• Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr
  
• Klubschule Migros: Rückerstattung von max. 70% der Kurskosten / CHF 1'000 pro Kurs ohne Jahreslimit
  
• Aus- und Weiterbildung: Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen.
  
• Du-Kultur: Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!
  
• Entwicklungsmöglichkeiten: Du erhältst die Chance, dich zu entwickeln, und profitierst von der Organisation eines grossen Unternehmens.

Rekrutierungsprozess

• Bewerbungsunterlagen einreichen
• Vorselektion der Bewerbungen
• Gespräch mit HR & Fachabteilung
• Probearbeiten
• Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Frau Aline Häny
Recruiterin

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