Portrait d'entreprise


Ringier est la plus im­portante en­t­reprise de médias de Suisse opérant à l’in­ter­national. Le groupe, fort de près de 8000 collaborateurs, est prés­ent dans le monde entier avec plus de 120 journaux et magazines, des impri­meries, des canaux ra­diophoniques et tél­évisuels et plus de 80 plateform...

Offres d'emploi


Blick-Gruppe

Praktikant:in Social Media

Blick-Gruppe - Zürich-Seefeld

Wir suchen dich als Praktikant:in Social Media
Publié: 02 juillet 2022
Ringier AG

Solution Architect (f/m/d)

Ringier AG - Zürich-Seefeld

We are recruiting a new solution architect!
Publié: 01 juillet 2022
Ringier AG

Project Manager M&A (f/m/d)

Ringier AG - Zürich-Seefeld

We are looking for a new M&A Project Manager!
Publié: 30 juin 2022

Evaluations

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2.8 ★
Employé(e)s (0)
Candidat(e)s (0)
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5 étoiles5
4 étoiles4
3 étoiles1
2 étoiles1
1 étoile8
Traduit de l' allemand

08 septembre 2018

Ancien(ne) employé(e)

A ne pas recommander sous aucun prétexte

Sans aucune conscience sociale. Alarmant et fortement découragé pour tous ceux qui valorisent les rapports équitables et la loyauté de la part de l'employeur.

Traduit de l' allemand

09 octobre 2018

Responsable HR

Cher ancien employé, Nous regrettons vivement que vous ayez cette opinion sur Ringier et qu'aucun souvenir positif ne semble subsister. Il va sans dire que nous voulons traiter nos employés équitablement. Nous aimerions vous offrir la possibilité de venir prendre un café et d'en discuter avec nous o...

Traduit de l' allemand

18 décembre 2017

Peut se joindre aux orateurs précédents ; ton dur, mauvais climat. De plus, il y a trop de blasphème et parfois même des groupes Whatsapp, qui servent à se moquer de certains employés... un climat absolument empoisonné pour les gens normaux. Aussi chaotique, mauvaise planification et hiérarchique. O...

Traduit de l' allemand

08 décembre 2017

Interaction irrespectueuse, cris et ton dur sont à l'ordre du jour, manie de contrôle de la part des collègues en ce qui concerne les heures de travail, désintérêt de la direction à l'égard des questions des employés, tout le monde qui s'assoit tard le soir "travaille plus fort", aucun travail en éq...