Praktikumsmöglichkeiten: Humanitäre Angelegenheiten & Migration und erzwungene Vertreibung (CHEG26-023255)

Über den Job

Interessieren Sie sich für internationale Angelegenheiten und möchten Sie praktische Erfahrungen in multilateraler Diplomatie im Herzen des humanitären und migrationsbezogenen Systems Genfs sammeln?

Wer sind wir?

Die Britische Mission bei den UN & WTO in Genf vertritt die Interessen und Politiken des Vereinigten Königreichs bei vielen internationalen Organisationen in Genf und sucht nun zwei Praktikanten, die unser Team verstärken.

Die Britische Mission in Genf legt Wert auf Würde und Respekt am Arbeitsplatz. Wir schätzen Respekt, Inklusivität, Empowerment, Teamarbeit und Freundlichkeit.

Hauptzweck der Stelle:

Unser Humanitärer Praktikant wird sich hauptsächlich auf humanitäre Politik und Institutionen konzentrieren; unser Praktikant für Migration und erzwungene Vertreibung wird sich besonders auf Migration, Flüchtlinge und erzwungene Vertreibung konzentrieren, einschließlich der Zusammenarbeit mit IOM und UNHCR.

Dies sind praktische Rollen, die die Möglichkeit bieten, als vollwertiges Teammitglied zu arbeiten, zu echter Politikarbeit beizutragen und wertvolle Einblicke in die Arbeitsweise des Vereinigten Königreichs im multilateralen System zu gewinnen.

Sie könnten an Sitzungen mit UN-Organisationen und diplomatischen Missionen teilnehmen, aufkommende internationale politische Themen analysieren, Briefings für leitende Kollegen vorbereiten, hochrangige Besuche unterstützen oder Entwicklungen an Kollegen in Genf und London zurückmelden.

Während jeder Praktikant ein Hauptportfolio hat, werden beide die Möglichkeit haben, zu den breiteren Prioritäten des Humanitären und Migrations-Teams beizutragen.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

Als Praktikant unterstützen Sie das Engagement des Teams mit internationalen Organisationen, Regierungen und Partnern in Genf. Sie haben die Möglichkeit:

Vertreten und berichten: Teilnahme an Sitzungen mit UN-Organisationen, der Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung, NGOs und diplomatischen Missionen. Wo angemessen, übermitteln Sie vereinbarte britische Botschaften und erstellen klare, prägnante Berichte und Analysen für Kollegen in Genf und London.

Verantwortung für Politikarbeit übernehmen: Entwicklung von Verantwortung für ausgewählte humanitäre oder migrationsbezogene Politikbereiche und institutionelle Beziehungen. Sie überwachen Entwicklungen, tragen zu den politischen Zielen des Vereinigten Königreichs bei und helfen, Möglichkeiten für Engagement und Einflussnahme des Vereinigten Königreichs zu identifizieren.

Beziehungen aufbauen und britischen Einfluss unterstützen: Entwicklung effektiver Arbeitsbeziehungen mit internationalen Organisationen, diplomatischen Partnern und Kollegen der britischen Regierung, um die Prioritäten des Vereinigten Königreichs in Genf voranzubringen.

Unterstützung bei hochrangigem Engagement: Beitrag zu Minister- und hochrangigen Beamtenbesuchen, von Großbritannien ausgerichteten Treffen und wichtigen multilateralen Veranstaltungen. Dies kann die Vorbereitung von Briefings, Koordination mit Beteiligten und Unterstützung bei der Nachbereitung umfassen.

Aufkommende Prioritäten angehen: Flexible Mitarbeit im Team, während sich internationale Entwicklungen weiterentwickeln, Beitrag zu aufkommenden humanitären, migrationsbezogenen und erzwungenen Vertreibungsthemen und Unterstützung einer effektiven Teamarbeit.

Beide Positionen bieten die Möglichkeit, Erfahrungen über das Hauptportfolio hinaus zu erweitern und ein Verständnis für die Verbindungen zwischen humanitärer Hilfe, Migration, Flüchtlingen und erzwungener Vertreibung zu entwickeln.

Dies ist eine Gelegenheit, über das Beobachten internationaler Diplomatie hinauszugehen und aktiv dazu beizutragen.

Unser idealer Kandidat zeigt:

• Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Englischkenntnisse auf C2-Niveau gemäß dem GER*, einschließlich der Fähigkeit, komplexe Informationen zu analysieren und klar sowie prägnant zu kommunizieren;
• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder gleichwertig);
• Nachweisbares Interesse an humanitären Angelegenheiten, Migration, Flüchtlingen/erzwungener Vertreibung, internationalen Beziehungen oder multilateraler Diplomatie;
• Starke Forschungs- und Analysefähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, wichtige Entwicklungen zu erkennen und deren politische Auswirkungen herauszuarbeiten;
• Selbstbewusstes Kommunizieren mit einer breiten Palette von Interessengruppen und effektiver Beitrag in einem internationalen, multikulturellen Umfeld;
• Starke Organisations- und Priorisierungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, konkurrierende Anforderungen zu managen und qualitativ hochwertige Arbeit termingerecht zu liefern;
• Digitale Kompetenz, einschließlich sicherer Anwendung von Microsoft Office-Anwendungen.

Wünschenswert:

• Akademische, berufliche oder ehrenamtliche Erfahrung in den Bereichen humanitäre Angelegenheiten, Migration, erzwungene Vertreibung, internationale Beziehungen, Entwicklung, öffentliche Politik oder multilaterale Angelegenheiten;
• Frühere Erfahrung in einem internationalen, staatlichen, NGO- oder multilateralen Umfeld;
• Kenntnisse der UN und/oder der in Genf ansässigen humanitären und migrationsbezogenen Strukturen.

Die Britische Mission bietet dem Praktikanten eine monatliche Ausbildungsvergütung von 1.450 CHF. Bitte beachten Sie, dass Praktikanten ihre eigenen Reise- und Unterkunftskosten sowie sonstige Lebenshaltungskosten selbst organisieren und bezahlen müssen und der Schweizer Steuerpflicht unterliegen. Das Praktikum dauert XX Monate.

Alle Bewerber müssen die Erlaubnis haben, in der Schweiz zu leben und zu arbeiten.

Bewerber, die das Recht haben, in Genf zu leben und zu arbeiten und keine Visumsunterstützung benötigen, sind: Staatsangehörige des Vereinigten Königreichs, der Europäischen Union und der EFTA sowie Staatsangehörige von: Brunei Darussalam, Japan, Malaysia, Neuseeland, Australien, Fürstentum Andorra, Fürstentum Monaco, San Marino, Singapur und Vatikan – diese Bewerber sind berechtigt, in der Schweiz zu leben und zu arbeiten, sofern sie einen gültigen Reisepass mit einer Gültigkeit von mindestens 12 Monaten besitzen.

Sofern zutreffend, empfehlen wir erfolgreichen Bewerbern (aus Europa oder dem Vereinigten Königreich), vor der Einreise in die Schweiz eine Versicherungskarte (EHIC oder GHIC) zu besorgen.

Die Mission leistet einen Beitrag zur Zahlung der Reiseversicherung für die Dauer des Praktikums anstelle einer privaten Schweizer Krankenversicherung, die Kranken- und Unfallversicherung für alle Praktikanten einschließt.

Die endgültige Ernennung und der Beginn des Praktikums hängen von einer erfolgreichen Sicherheitsüberprüfung ab.

Lernen & Entwicklung:

Das Praktikum insgesamt bietet dem erfolgreichen Kandidaten eine Lern- und Entwicklungsmöglichkeit, die es ihm ermöglicht, das Leben in einer geschäftigen multilateralen Mission zu erleben und tief in die politischen und technischen Fragen der humanitären und migrationsbezogenen Arbeit einzutauchen. Kontinuierliche Schulungen am Arbeitsplatz, Anleitung und Feedback werden vom Vorgesetzten und anderen Teammitgliedern bereitgestellt. Die Ziele des Praktikums werden zu Beginn zwischen Praktikant und Vorgesetztem vereinbart, mit regelmäßigen Fortschrittsbewertungen.

Darüber hinaus steht den erfolgreichen Kandidaten jeweils ein großzügiges Budget für Weiterbildungsmöglichkeiten und zur Unterstützung ihrer Entwicklungsbedürfnisse in der Rolle zur Verfügung. Die erfolgreichen Kandidaten müssen auch einige verpflichtende Online-Schulungen absolvieren. Sie haben zudem Zugang zu formellen Lernmöglichkeiten über das Intranet sowie zu weiteren Schulungsangeboten der gesamten Mission.

Neben dem Beobachten und Berichten über Debatten und Verhandlungen, dem Begleiten erfahrener Mitarbeiter bei Sitzungen und der Teilnahme am breiteren Leben der Mission haben die erfolgreichen Kandidaten die Möglichkeit, Beziehungen zu Mitgliedern der Gemeinschaft für erzwungene Vertreibung und Migration in Genf aufzubauen und mit Besuchsbeamten aus London über deren Arbeit zu sprechen.

Bitte beachten Sie, dass die Bewerbungsfrist um 23:55 Uhr am im Feld "Bewerbungsfrist" genannten Tag endet. Wir empfehlen, genügend Zeit für die vollständige Bewerbung einzuplanen, da nur vollständig ausgefüllte und vor Ablauf der Frist eingereichte Bewerbungen berücksichtigt werden.

Bitte beachten Sie, dass die Frist für die Einreichung von Bewerbungen nach der Zeitzone des Landes gilt, in dem die Stelle ausgeschrieben ist.

Die Vorstellungsgespräche finden remote (TEAMS) statt.

Bitte beachten Sie, dass die Britische Mission keine Kosten während des Auswahlverfahrens, der Sicherheitsüberprüfung oder der mit einem Stellenwechsel verbundenen Umzugskosten übernimmt.

*Für weitere Informationen zum Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen: Lernen, Lehren, Bewerten klicken Sie bitte auf den folgenden Link CEFR . Bitte beachten Sie, dass Ihre Sprachkenntnisse im Falle einer Einladung zum Vorstellungsgespräch bewertet werden.

Hinweis: Wir akzeptieren Bewerbungen nur über unsere Software. Wir akzeptieren keine Lebensläufe. Bitte bewerben Sie sich unter 

https://fco.tal.net/vx/appcentre-ext/brand-0/spa-1/candidate/so/pm/4/pl/1/opp/27823-Internship-Opportunities-Humanitarian-Affairs-Migration-and-Forced-Displacement-CHEG26-023255/en-GB