Zurich, CH
Spezialist HR Service Center (80-100%)
- 22 Mai 2026
- 80 – 100%
- Zurich, CH
Über den Job
SIX treibt die Transformation der Finanzmärkte voran.
Was uns auszeichnet, treibt uns voran: Zwischen lokalen Wurzeln und globaler Relevanz sind wir eine einzigartige Mischung aus Tradition und Zukunft, aus Fundament und Wachstum. Wir schätzen kluge Köpfe und inspirieren sie, mit ihren Ideen zu wachsen. Kommen Sie und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Finanzen.
Spezialist HR Service Center (80-100%)
Zürich |bis zu 40% Home Office | Referenz 7951
Für unser engagiertes Employee Lifecycle Team suchen wir eine erfahrene Person als Spezialist HR Service Center (m/w), die administrative Unterstützung für den HR-Lebenszyklus von Eintritt bis Austritt für unsere Linienvorgesetzten und Mitarbeitenden bietet. Im Rahmen unserer People Vision bei SIX wollen wir unsere Mitarbeitenden kontinuierlich motivieren und inspirieren. In einem spannenden Umfeld an der Schnittstelle von Technologie und Finanzen innerhalb eines dynamischen und innovativen Unternehmens bietet SIX Ihnen vielfältige Möglichkeiten, sich voll einzubringen und Ihr Potenzial zu entfalten. Wir sind ein kollegiales und dynamisches Team mit starkem Teamgeist, das gemeinsam mit dem Business eine zukunftsweisende Kultur bei SIX gestaltet.
Die Stelle ist befristet bis Dezember 2027.
Das erwartet Sie
- First-Level-Support für alle Linienvorgesetzten und Mitarbeitenden zu administrativen HR-Themen von Eintritt bis Austritt sowie allgemeinen arbeitsrechtlichen Fragen, inklusive Informationen zu Prozessen, Zeiterfassung, Abwesenheiten und Sozialleistungen
- Selbständige, genaue und termingerechte Bearbeitung von Eintritten, Austritten und Personaländerungen sowie Vorbereitung von Verträgen, Bestätigungen und Arbeitszeugnissen
- Eigenverantwortliche Aktualisierung und Pflege der Personaldaten in SuccessFactors
- Verantwortung für ausgewählte HR-Fachthemen (z. B. Arbeitserlaubnisse, Arbeitsrecht, Digitalisierung, Sozialleistungen)
- Beratung von Mitarbeitenden und Linienvorgesetzten in allen HR-relevanten Angelegenheiten
Das bringen Sie mit
- Kaufmännische Grundausbildung und eine höhere Fachqualifikation (z. B. HR-Fachausweis)
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einem ähnlichen Umfeld
- Leidenschaft für administrative Aufgaben, Fähigkeit zum "Out-of-the-box"-Denken, Freude an proaktivem Mitwirken bei Optimierungen und Bereitschaft, Verantwortung für deren Umsetzung zu übernehmen
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office-Programmen, technische Affinität, SAP und/oder SuccessFactors von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bei Fragen sehen Sie sich unsere FAQ-Seite an oder rufen Sie Maria Teresa Buchanan unter +41 58 399 8083 an.
Für diese Stelle akzeptieren wir nur direkte Bewerbungen.
Vielfalt ist uns wichtig. Daher freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von jeglichem persönlichen Hintergrund.
